If this is your first visit, be sure to
check out the FAQ by clicking the
link above. You may have to register
before you can post: click the register link above to proceed. To start viewing messages,
select the forum that you want to visit from the selection below.
[CENTER][SIZE=5][COLOR=#4169e1]نختلف .. نتحاور و نتناقش , لكن نتبادل الاتهامات ... ده امر مرفوض نهائيــــــــــــــــــــــــاً [/COLOR][/SIZE][/CENTER]
[CENTER][COLOR=#4169e1]حكمه من مهاب سعيد[/COLOR] [/CENTER]
[RIGHT]TheEgyption سابقا
[/RIGHT]
دلع ايه بس ؟
انا علشان اخد يومين اجازه كنت فعلا بموت وتعبان جدا
ودلوقتى يوم الخميس او الجمعه بيتحسب ب3 ايام ياعنى بياخد معاهم جمعه وسبت
ولو اخدت خميس واحد بيتحسب ب 4 ايام وشهر 12 مافيش اجازات وهما كلهم على بعض 21 يوم يبقا دلع ايه بس
زمن الدلع خلص خلاص
دلع ايه بس ؟ انا علشان اخد يومين اجازه كنت فعلا بموت وتعبان جدا ودلوقتى يوم الخميس او الجمعه بيتحسب ب3 ايام ياعنى بياخد معاهم جمعه وسبت ولو اخدت خميس واحد بيتحسب ب 4 ايام وشهر 12 مافيش اجازات وهما كلهم على بعض 21 يوم يبقا دلع ايه بس زمن الدلع خلص خلاص
البنوك بس هم اللى بياخدوا أجازات جميع الملل والأديان
[CENTER][aldl]http://www.jewelsf.com/up/uploads/542f6eee3a.gif[/aldl]
[/CENTER]
[CENTER][COLOR=Blue]وأقم الصلاة طرفي النهار وزلفا من الليل إن الحسنات يذهبن السيئات ذلك ذكرى للذاكرين[/COLOR] [/CENTER]
[CENTER] [FONT=Tahoma][COLOR=darkslateblue][B][SIZE=4][SIZE=2]Dr Ahmed Abdelghany[/SIZE][/SIZE][/B][/COLOR][/FONT][/CENTER]
[CENTER][SIZE=4][B][FONT=Tahoma][COLOR=darkslateblue][SIZE=2]ENT,H&N consultant - Benha University
[/SIZE][/COLOR][/FONT][/B][/SIZE][SIZE=5][COLOR=Purple]my website: [url]www.drahmedclinic.com[/url][/COLOR][/SIZE][/CENTER]
متحسدوش البنوك يا جماعة انتوا ناسيين ان العيد الصغير بياخدوه فى معظم الاحوال يومين
والعيد الكبير اكتر حاجة بالوقفة 3 ايام
يعنى العيد الكبير اللى فات بدأ يوم الاتنين البنوك خدت اتنين وتلات واربع ونزلوا الخميس وكانوا نازلين الحد
لكن الحكومة والشركات الكبيرة بيضربوا الاسبوع كله
بيبقى احساس مقرف وانت نازل فى العيد
[CENTER][B]ارجوووك وطى الحنفية شوية ووفر فى استهلاك المياه احنا داخلين على ايام ما يعلم بيها الا ربنا:stink[1]:[/B][/CENTER]
[B]ارجوك علشان خاطر صحتنا وفر شوية فى استهلاك الكهربااء:stink[1]:[/B]
[CENTER][B]ارجووووك وفر شوية فى استهلاك البنزييييين:stink[1]:[/B][/CENTER]
[CENTER][B]اللى اغنى مننا مليون مرة بيوفروا فى كل حاجة ومبيقولوش الحكومة حلوة ولا وحشة[/B][/CENTER]
[CENTER][B]خليك ايجابى لنفسك حتى..زهقت من "[COLOR=sienna]الامعة[/COLOR]" اللى بقم ماليين المجتمع..كل متقول لحد بطل حاجة غلط يقولك مكل الناس بتعملها ومش حبطلها الا لما الناس تبطل "وهو ده وصف الامعة بالظبط فى الحديث الشريف"[/B][/CENTER]
الاحد..عطلة رسمية بالبورصة والبنوك بمناسبة أعياد الميلاد
احد البنوك في مصر القاهرة - أ ش أ
اصدر البنك المركزى قرارا الاثنين بتعطيل جميع البنوك والوحدات المصرفية العاملة فى مصر يوم الاحد 9 يناير/كانون الثاني 2011، بمناسبة عيد الميلاد المجيد، كما قررت إدارة البورصة المصرية نفس اليوم عطلة رسمية بمناسبة أعياد الميلاد.
وقالت مصادر بالبورصة المصرية، إنه تم إحتساب يوم الاحد عطلة رسمية بدلا من يوم الجمعة التى توافق العطلة الاسبوعية، على أن يتم إستئناف العمل بالسوق اعتبارا من اليوم التالي الإثنين 10 يناير/كانون الثاني.
كانت عائشة عبد الهادى وزيرة القوى العاملة والهجرة، قد أعلنت أن يوم 7 يناير 2011 أجازة بأجر كامل للعاملين بالقطاع الخاص والاستثمارى وقطاع الأعمال العام، وذلك في ضوء أحكام المادة 52 من قانون العمل الصادر برقم 12 لسنة 2003، والقرار الوزارى رقم 112 لسنة 2003، بشأن تحديد أيام الأعياد التي تعتبر أجازة بأجر كامل.
وقالت الوزيرة الأحد : " إنه يحق لصاحب العمل تشغيل العامل فى هذه الايام اذا اقتضت ظروف العمل ذلك ويستحق العامل فى هذه الحالة بالاضافة إلى أجره عن هذا اليوم مثلى هذا الاجر".
دلع ايه بس ؟ انا علشان اخد يومين اجازه كنت فعلا بموت وتعبان جدا ودلوقتى يوم الخميس او الجمعه بيتحسب ب3 ايام ياعنى بياخد معاهم جمعه وسبت ولو اخدت خميس واحد بيتحسب ب 4 ايام وشهر 12 مافيش اجازات وهما كلهم على بعض 21 يوم يبقا دلع ايه بس زمن الدلع خلص خلاص
معلش بس عاوز أقولك حاجة لو أنت أساسا أجازة جمعة و سبت لو أخدت يوم الخميس أو الاحد أجازة المفروض أن الاجازة تكتب بيوم واحد فقط لان ألاجازة أيام عمل فقط مش بينضم لها الاجازة الاسبوعية دة قانون العمل يا باشا
بص كدة المادة دى من قانون العمل للمعلومية
( مادة 47 )
تكون مدة الأجازة السنوية 21 يوما بأجر كامل لمن أمضى فى الخدمة سنة كاملة، تزاد إلى ثلاثين يوما متى أمضى العامل فى الخدمة عشر سنوات لدى صاحب عمل أو أكثر، كما تكون الأجازة لمدة ثلاثين يوما فى السنة لمن تجاوز سن الخمسين، ولا يدخل فى حساب الأجازة أيام عطلات الأعياد و المناسبات الرسمية و الراحة الأسبوعية
بص كدة المادة دى من قانون العمل للمعلومية
( مادة 47 )
تكون مدة الأجازة السنوية 21 يوما بأجر كامل لمن أمضى فى الخدمة سنة كاملة، تزاد إلى ثلاثين يوما متى أمضى العامل فى الخدمة عشر سنوات لدى صاحب عمل أو أكثر، كما تكون الأجازة لمدة ثلاثين يوما فى السنة لمن تجاوز سن الخمسين، ولا يدخل فى حساب الأجازة أيام عطلات الأعياد و المناسبات الرسمية و الراحة الأسبوعية
ده القانون ياباشا لكن عمليا حتسمع كلمة "هو كده" واكيد مش حينفع ارفع قضية لاننا فى مصر
طيب انا عندى نظام جميل اوى فى الشغل
"لازم تخلص اجازاتك قبل مالسنة تخلص" ولا ينفع تترحل ولا تاخد بدلها فلوس
ماشى جميل اوى
بس فى نفس الوقت
"حاجة العمل لا تسمح"
طيب مش حاخد اجازة
"لا اكتب اجازة وتعال الشغل عادى"
[CENTER][B]ارجوووك وطى الحنفية شوية ووفر فى استهلاك المياه احنا داخلين على ايام ما يعلم بيها الا ربنا:stink[1]:[/B][/CENTER]
[B]ارجوك علشان خاطر صحتنا وفر شوية فى استهلاك الكهربااء:stink[1]:[/B]
[CENTER][B]ارجووووك وفر شوية فى استهلاك البنزييييين:stink[1]:[/B][/CENTER]
[CENTER][B]اللى اغنى مننا مليون مرة بيوفروا فى كل حاجة ومبيقولوش الحكومة حلوة ولا وحشة[/B][/CENTER]
[CENTER][B]خليك ايجابى لنفسك حتى..زهقت من "[COLOR=sienna]الامعة[/COLOR]" اللى بقم ماليين المجتمع..كل متقول لحد بطل حاجة غلط يقولك مكل الناس بتعملها ومش حبطلها الا لما الناس تبطل "وهو ده وصف الامعة بالظبط فى الحديث الشريف"[/B][/CENTER]
ده القانون ياباشا لكن عمليا حتسمع كلمة "هو كده" واكيد مش حينفع ارفع قضية لاننا فى مصر
طيب انا عندى نظام جميل اوى فى الشغل
"لازم تخلص اجازاتك قبل مالسنة تخلص" ولا ينفع تترحل ولا تاخد بدلها فلوس
ماشى جميل اوى
بس فى نفس الوقت
"حاجة العمل لا تسمح"
طيب مش حاخد اجازة
"لا اكتب اجازة وتعال الشغل عادى"
بص يا باشا الاجازة أقصى حاجة تعملها ترحل لمدة 3 سنوات القانون كدة لو أنت غلست علية جامد أقسم بالله حا تاخد كل حقوقك لو سيبتها ماشية مش حا تاخد حاجة و لو أنا كاتب أجازة بخلى معايا صورة من ورقة الاجازة بعد أعتمادها و طبعا مش حا أنزل الشغل بتاع شؤن الافراد ((( الهيومان ريسورس )))) بيعتمد على جهل أو عدم معرفة الموظف بحقوقة و بيتعامل من هذا المنطلق
Comment